上一篇写微企业主和自由职业者应该给自己设好边界，才能不陷入996或24/7。但如何提高工作效率更加重要，毕竟只要我们在固定时间内完成工作，然后就能快乐下班安心放松啦。 1. 计划。对刚起步的小微企业或自由职业者尤为重要，设定好每个月的目标，每个星期的milestone，每天的to-do，确保你on track。每天结束工作的时候，看看自己的to-do list都一条一条划掉了，就会成就感满满，心情愉悦。也就不会带着未完成的工作开始和家人相处，身在曹营心在汉，有没有时间表也都没啥意义。 2. 工具。工欲善其事，必先利其器。现代科技，有太多工具可以帮助我们提高工作效率了。之前写过的#projectmanagement，#accounting 的系统都属于这个类别。以后还会分享更多帮助你减化甚至自动化workflow的工具。 3. 说不。说不本质上是有自知之明。生意刚刚踏上正轨或是突然爆发式增长的时候，很多人都会来者不拒而忽略了自己的承受能力。但在接任何一个工作之前，都请认真考虑自己是否有时间完成这份工作，并保持原来的高质量？这一点不仅仅是为了生活和工作的平衡，也是生意能够sustainable发展的重要保障。毕竟，你的工作完成度如果变差，客户是说走就走的。 4. Outsourcing。生意发展到一定的程度，你必须得向外求援，或者是outsourcing或者是开始雇佣。最早要做的，就是将你本来就不太擅长的部分outsourcing，缓解压力，减轻workload之外，你自己可以用outsourcing换来的时间做更擅长的事，产生更好的效益。
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逃出了996魔咒又陷进了24/7？
最近关于996的讨论又多起来，其实这不仅是全职工作者的困扰，很多小微企业主和自由职业者也是一样。本以为都自己干了，还不能控制自己的时间，自己的生活嘛？现实却拼命打脸。更可怕的是，你连抱怨的权利都没有，因为一切都是自己选的。 “个体户”会陷入每一秒活儿都是给自己干的，每一分钱都是给自己赚的迷思里，结果常常不仅仅是996，还得24/7。最开始你可能干劲儿十足，但不用多久，就会从身体上到精神上消耗殆尽。至于家庭，基本也就形同虚设，有没有都那么回事儿了。 因此，工作和生活的平衡在任何一个领域都是重要议题。其实做到这个并不难，只是需要改变意识，用对方法，然后坚持实施。这个主题写两篇，这一篇就从边界感的角度来做分享，也就是说，自己把框画好了先。也欢迎大家各抒己见。 1) 固定上班时间。自己干的好处就是灵活，所以这个时间不必非得是9-5，而是适合自己和家庭的时间表。举个例子，在北美小朋友放学大概是下午2:30，那么如果你是父母，就得去接娃，然后送娃上兴趣班等等……那么你的时间设定可以类似于早6-7，9-2，然后晚上8-9这样。 2）固定休闲时间。是自己能放松，与家人相处，还是出外和朋友聚会，休闲也是生活不必可少的一个部分。它的作用不仅是放松身心，而且还能汲取能量和灵感，回到工作的时候精神百倍。 3）专门的工作场所。疫情之前如果你自己没有business office，还可以去WeWork这些地方租个场地。疫情之后大家都居家工作，一个专门的房间用做办公室就显得格外重要。进入这个房间就进入工作状态，你自己比较容易调整之外，家人也不会来打扰。这样工作效率和生产力就会大大提高。